Ahora es su oportunidad de trabajar ahí: buscan a 25 profesionales con base en Chile. ¿Perfiles? Desarrolladores web para front-end y back-end; desarrolladores móviles, tanto para Android como iPhone (iOS); ingenieros para operar infraestructura en la nube e ingenieros de datos. ¿Lo fundamental? Tener un buen nivel de inglés.
¿Por qué Chile? En septiembre de 2018 esta empresa estadounidense llegó a explorar junto a la agencia de promoción de inversiones InvestChile las posibilidades de establecerse acá. Eso finalmente sucedió: a mediados de 2019 Evernote abrió en Santiago su primer centro de desarrollo fuera de EE.UU.; hoy ahí trabajan 25 profesionales que perfeccionan y operan la app (también tienen oficinas también en Viña del Mar).
"A nivel global existe una competencia desatada por talento. Por lo general, India y Europa del Este son las principales zonas en las que se piensa al formar equipos de ingeniería de software. Sin embargo, por ser una actividad que necesita de la interacción entre personas, se valora tener superposición de zonas horarias, para que no sea necesario, por ejemplo, que una persona deba conectarse muy temprano o muy tarde para tener una reunión con un colega", explica lan Small, CEO de Evernote, quien estuvo recientemente de visita en Santiago.
"En ese sentido, Sudamérica es una excelente opción para las empresas norteamericanas, y Chile en particular cuenta con una buena base de talento, así como la capacidad de atraer aquellos que vienen de otros países de Sudamérica y Asia", añade. Para 2020 Evernote decidió ampliar en US$ 1,5 millones su inversión en Chile, con foco en la contratación de nuevos talentos.
María Jesús García-Huidobro, gerenta de marketing de Laborum.com, explica que, más allá de la actual contingencia, este tipo de empresas llega a Chile pues somos una plataforma para desarrollar negocios con toda la región. "Nuestro país se ha transformado en el polo comercial dada a su reputación de estabilidad y seriedad comercial. Además, estratégicamente Chile es el punto de encuentro para las relaciones comerciales de Asia Pacífico", resalta.
¿Qué buscan?
Además de sus conocimientos técnicos, es clave que quienes postulen a Evernote sepan trabajar en equipo. "Que se puedan comunicarse bien, tanto en inglés como español; que tengan habilidad para resolver problemas complejos y quieran seguir aprendiendo cosas nuevas. El desarrollo de software es una profesión de aprendizaje continuo", define Small.El proceso de selección consiste en 4 0 5 entrevistas y en general toma 2 0 3 semanas. "Las primeras dos entrevistas son en Chile; las siguientes son vía videoconferencia con las oficinas norteamericanas", explica Francisco Mardones, managing director de Evernote en Chile. "El rango de sueldo va entre 2 y 4 millones de pesos mensuales, más otros beneficios como almuerzos diarios, una asignación anual adicional de $700.000 para vacaciones y otra de $900.000 anuales para gastos relacionados a salud y relajación, como gimnasio o spa", añade.
¿Quiere postular? Acá, los detalles: http://bit.ly/37929A7